Корпоративные бизнес-тренинги по управлению под задачи компании
Содействуем масштабированию компаний через развитие
эффективного системного менеджмента
ОБСУДИТЬ ЗАДАЧИ
РЕЗУЛЬТАТЫ
  • Повышение доходности и управляемости компании.
  • Антихрупкая компания, за счет развития управленческих умов и слаженности их работы.
  • Быстрая компания, за счет развития тела бизнеса - бизнес-процессов.
ПОЧЕМУ НАС ВЫБИРАЮТ
  1. Кастомизируем бизнес-тренинги и проекты под реальные задачи бизнеса.
  2. Делаем балансировку: людей интегрируем в системы, а системы в людей.
ЦЕННОСТИ
  • Любовь - делай то, что любишь, люби то, что делаешь.
  • Цельность - следуй своей цели.
  • Фокус - где он, там и развивается.
  • Честность в отношениях с собой, рождает честность к окружающим.

НАПРАВЛЕНИЯ КОРПОРАТИВНЫХ ПРОЕКТОВ:

01
КОРПОРАТИВНЫЕ ТРЕНИНГИ ПО УПРАВЛЕНИЮ
02
УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ КОНСАЛТИНГ
03
БИЗНЕС-ИГРЫ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

Более 100 компаний из различных отраслей доверили нашим тренерам проведение тренингов по управлению для развития лидерских и управленческих навыков своих руководителей.

01.
КОРПОРАТИВНЫЕ ТРЕНИНГИ ПО УПРАВЛЕНИЮ
Выбирайте направление или тему и мы разработаем программу для ваших бизнес-задач.

  • УПРАВЛЕНЧЕСКАЯ БАЗА

    • Функции менеджмента
    • Постановка задач
    • Мониторинг и контроль
    • Мотивация персонала
    • Сила обратной связи
    • Управленческий цикл PDCA
    • Регулярный менеджмент
    • Эффективное делегирование
    • Проведение совещаний

  • ЛИЧНОЕ РАЗВИТИЕ

    • Стресс-менеджмент
    • Тайм-менеджмент руководителя
    • Эмоциональный интеллект
    • Ситуационное лидерство
    • Управленческие решения

  • БИЗНЕС-ПРОЦЕССЫ

    • Инцидентный анализ
    • Моделирование бизнес-процессов
    • Task-менеджмент
    • Функциональная организационная структура
    • Управление по показателям

  • РАЗВИТИЕ КОМПАНИИ

    • Стратегические сессии
    • Форсайт сессия
    • Спиральная динамика
    • Жизненные циклы организации

  • КОМАНДА

    • Командные сессии
    • Формирование команда
    • Коммуникации
    • Внедрение изменений
    • Управление на удаленке
    • Фасилитация как стиль управления

  • МОДУЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ ОБУЧЕНИЯ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

    Модули включают тренинги, стратегические сессии, бизнес коучинг, управленческие поединки, турниры по компетенциям, деловые игры и case study
ОБСУДИТЬ ЗАДАЧИ НА ТРЕНИНГ
02.
УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ КОНСАЛТИНГ
Выбирайте направление и мы разработаем программу для ваших бизнес-задач
  • СТРАТЕГИЧЕСКОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ
    Стратегические сессии на основании ваших задач, кейсов и финансовых показателей с полным погружением в специфику бизнес-задач.
  • ОПИТИМИЗАЦИЯ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ, ВНЕДРЕНИЕ TASK-МЕНЕДЖМЕНТА
    Ускорьте работу компании с повышением качества, настроив бизнес-процессы в отделах так, чтобы всем было понятно "кто, что, когда, зачем" делает. Настройте систему управления задачами (task-менеджмент), которая превратит хаос в порядок и будет фокусировать сотрудников на цели.
  • УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ
    Реализовывайте проекты изменений с вовлечением сотрудников в установленные сроки и бюджет. Проводите руководителей через трансформацию бизнеса и помогайте людям бережно перестроить бизнес-процессы, снизив сопротивление и начать работать по-новому.
    Повысьте операционную эффективность и прибыль бизнеса.
  • РАЗРАБОТКА КОМПЕТЕНЦИЯ И ИХ ВНЕДРЕНИЕ
    Создавайте устойчивые и эффективные HR-процессы с моделью компетенций, разработанной на основании стратегических планов вашей компании. Перестройте процесс подбора и развития персонала, обучения и оценки для достижения новых показателей.
ОБСУДИТЬ НАПРАВЛЕНИЕ КОНСАЛТИНГА
03.
БИЗНЕС-ИГРЫ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

Выбирайте игру и мы адаптируем её для ваших бизнес-задач

  • Бизнес-игра "ФОРСАЙТ" по спиральной динамике
    • Игра-симуляция для проброса команды в будущее на основе спиральной динамики, где создается возможная «картина мира компании» и продумывается реальный путь реализации этого будущего
    • Идеально подходит для старта стратсесии
    • Можно играть от 1 до 15 сотрудников
    • Офлайн и онлайн форматы
    • Автор и ведущая: Анна Обухова (магистр психологии)
  • Бизнес-игра "Переговори меня, если сможешь"
    • Увлекательная настольная игра-тренажер по развитию навыков переговоров, коммуникации и аргументации у руководителей
    • Идеально подходит для усиления коммуникации с сотрудниками, коллегами, начальством, партнерами.
    • Подходит для команды от 3 до 24 сотрудников
    • Офлайн и онлайн форматы
    • Автор и ведущая: Наталья Толканюк (кандидат пед. наук)
ОБСУДИТЬ ЗАДАЧИ НА ИГРУ
НАША КОМАНДА
АННА КОЛМАКОВА
Основатель консалтинго-тренинговой компании EFFECTIVE SYSTEMS.
Бизнес-тренер по управленческим компетенциям, консультант по управлению бизнес-процессами, методолог корпоративного обучения, фасилитатор

Направления: Развитие руководителей и систематизация управления
  • 10+ лет опыта управления и систематизации в компаниях
  • 450+ тренингов в России, СНГ и Европе
  • 30+ аудитов систем управления задачами
  • 12 проектов по внедрению бизнес-процессов и task-менеджмента
Клиенты: РУССКАЯ ШКОЛА УПРАВЛЕНИЯ, SOKOLOV, NO ONE, СЕМЕЙНЫЙ ДОКТОР, CENTRAL PROPERTIES, FASHION HOUSE АУТЛЕТ ШЕРЕМЕТЬЕВО, FORTUNA TIME, ВНИИ Железнодорожного транспорта и др.

  • Иван Жданов
    • Эксперт по управлению изменениями PROSCI
    • Бизнес коуч


    -------------------------------------------------------р
    Направления:
    • Помогаю компаниям реализовывать проекты изменений с вовлечением сотрудников в установленные сроки и бюджет

    • Провожу руководителей через трансформацию бизнеса и помогаю людям бережно перестроить бизнес-процессы, снизить сопротивление и начать работать по-новому
  • Анна Обухова (Crex)
    • Бизнес-консультант
    • Коуч
    • Бизнес-психолог (магистратура)
    • Эксперт по масштабированию бизнеса через франшизу
    Направления:
    • Стратегия, миссия и цели компании
    • Авторская бизнес-игра "Форсайт"
    • Метод "4п" (правильные люди, время, место, действия)
    • Организационная структура компании
    • Франшиза с "нуля" (создание, упаковка, продажа, масштабирование)
    • Управленческий учёт
    • Оптимизация бизнес-процессов
    • Роль собственника - выход из операционки
  • Наталья Толканюк
    • Кандидат педагогических наук
    • Методолог
    • Бизнес-тренер
    • Специалист по оценке персонала
    • Коуч
    Направления:
    • Управление персоналом
    • Управленческие компетенции
    • Оценка персонала
    • Мотивация
    • Формирование команды
    • Типология
    • Антиконфликты
    • Продажи
    • Стратегические сессии
  • Варвара Косова
    • Бизнес-тренер
    • Коуч
    • Игропрактик
    • Методолог
    • Бизнес-коуч
    Направления:
    • Стратегические сессии

    • Личный бренд руководителя/команды/компании
    • Развитие эмоционального интеллекта через игропрактику
    • Мотивация персонала и технология обратной связи
    • Основы коучинга для руководителей
    • Навыки онлайн/офлайн выступлений
  • Полина Ровина
    • Бизнес-тренер
    • Психолог
    • Методолог
    • Игротехник
    Топ-10 бизнес-тренеров России 2024
    Топ-10 спикеров фестиваля ПиР 2023

    Направления:
    • Разработка систем обучения персонала
    • Построение отдела обучения или учебного центра
    • Управленческие тренинги
    • Продажи
    • Переговоры
    • Сервис
    • Разработка онлайн курсов и Bleanded Learning
  • Александр Патока
    • Бизнес-тренер
    • Методолог
    • Бизнес-консультант
    • пр
    С 2012 года – постоянный преподаватель программ MBA, EMBA и других форматов факультета «Высшая школа бизнеса» МГУ им. Ломоносова.

    Направления:
    • стратегический анализ и планирование
    • управление персоналом (системный менеджмент)
    • управление корпоративной культурой и корпоративным обучением
    • управление предпринимательскими рисками
  • Елена Орехова
    • Телесный психолог
    • Специалист по биомеханике и движению
    • Ведущая Театра Импровизации
    Направления:
    • Навыки саморегуляции и управления состоянием
    • Развитие кинетического интеллекта
    • Телесная психология для создания командной синергии
    • Энергия и устойчивость через работу с телом
    • Практики уверенности для лидеров
КЕЙСЫ
ПАРТНЁРЫ
ИНСТИТУТ ИДЕАЛ-МЕТОДА ТОЙЧЕЙ

Лидер образования 2022/2023 учебного года по итогам VII Всероссийского конкурса «Образование XXI века»

Мы обучаем сознательному контролю и управлению мыслями, поведением, обстоятельствами, результатами и в конечном итоге управлению жизнью для успеха и счастья!
HR-UP

Разрабатываем и внедряем современные системы оценки персонала и грейдирования, создавая прозрачные карьерные траектории в компании. Выявляем сильнейших сотрудников через комплексную диагностику и помогаем построить справедливую систему вознаграждения на основе измеримых компетенций
GOOD SENS

Помогаю предпринимателям и руководителям строить эффективные команды и процессы, проводить трансформации и выходить из кризиса.
STRUKTURA CONSULTING

Выстраиваем систему управления, разгружаем собственников от операционки и делаем бизнес предсказуемым и прибыльным
VIDEO INSIDE
Внутренние системы обучения

Наша внутренняя база знаний позволит исключить влияние кризиса на ваш бизнес и увеличит оборот компании
АКАДЕМИЯ ПРОЕКТНОГО СПЕЦНАЗА

Обучение и консалтинг в сфере управления проектами
ОТЗЫВЫ
АО «ВНИИЖТ» Научно-исследовательский институт железнодорожного транспорта
«Благодарим Вас за совместную работу в рамках Стратегической сессии АО «ВНИИЖТ» по теме «Новые инструменты развития АО «ВНИИЖТ» и организацию, проведение деловой игры для участников мероприятия, направленной на внедрение созданной Стратегии АО «ВНИИЖТ» до 2030 года. Особо хотели бы отметить профессионализм, индивидуальный и креативный подход, которые были проявлены Вами при разработке и проведении деловой игры, а также отлаженный процесс проведения мероприятия. Желаем Вам дальнейших успехов, новых интересных проектов и достижения поставленных целей. Считаем Вас надежным партнером в реализации стратегических инициатив и надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество.»
АО «ВНИИЖТ» Научно-исследовательский институт железнодорожного транспорта
«Благодарим Вас за совместную работу в рамках Стратегической сессии АО «ВНИИЖТ» по теме «Новые инструменты развития АО «ВНИИЖТ» и организацию, проведение деловой игры для участников мероприятия, направленной на внедрение созданной Стратегии АО «ВНИИЖТ» до 2030 года. Особо хотели бы отметить профессионализм, индивидуальный и креативный подход, которые были проявлены Вами при разработке и проведении деловой игры, а также отлаженный процесс проведения мероприятия. Желаем Вам дальнейших успехов, новых интересных проектов и достижения поставленных целей. Считаем Вас надежным партнером в реализации стратегических инициатив и надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество.»
Северо-Западный филиал ОАО «МегаФон»
Руководитель по подбору, обучению и развитию персонала Ю.В. Доброчасова
«Ожидания от тренинга оправдались на 100%. Все задачи, поставленные перед тренером, выполнены полностью. С сотрудниками была проведена групповая и индивидуальная работа. В результате у сотрудников остались четкие и понятные пошаговые рекомендации, как преобразовать свой гардероб и изменить поведение на работе. Кроме того, что немаловажно, появилась дополнительная мотивация двигаться к намеченным профессиональным целям.

Благодарим Варвару Косову за профессиональный подход и качественно проведенное обучение. В будущем планируем обратиться к этому тренеру вновь.»
Константин Шашенко, руководитель Дивизиона крупного трейдера черного металлопроката
«До знакомства с Натальей, я посещал множество тренингов с именитыми спикерами(имена называть не буду), и вроде бы все было понятно и говорилось умными словами и так грамотно, но это был "мираж". Т.е я думал, что понимаю, но не осознанное не переходило в осознанное, другими словами, полученные знания я не мог перенести в практическую плоскость применения. Подход, который использует Наталья, манера подачи информации, нацеленность на внутреннее понимание, дали мне как раз, то чего я не получал ранее, я смог применить знания, полученные на ее тренингах. Особенно хотел бы выделить тренинги по типологии личностей и как ставить понятные задачи подчиненным. Если Вам нужен результат, а не пустая игра слов и размазывание понятий, это тот человек, который сможет донести до Вашего внутреннего Я, все четко и понятно и Вы точно будете знать как этим пользоваться.»
PR-менеджер, ГК "Институт Тренинга - АРБ Про"
«Информацию о тренинге получили в полном объеме. Была подготовлена презентация о имидже, которая используется в компании по сей день.
Сотрудничеством с Варварой остались довольны, готовы рекомендовать ее.»
Екатерина, директор подразделения (металлотрейдер черного металлопроката, крупная сеть по России)
«Все тренинги, которые я у тебя проходила -это высший пилотаж профессионализма. Причем, то, что ты даешь, доходит постепенно. Уже после первого твоего тренинга, я поняла, что тут просто: бери и делай. Потом, сто процентно, увидишь положительный результат. А после последнего, дошло, что ты все уже давно знаешь лучше всех нас. И твои слова уже можно принимать за истину. Так, у меня родилось безграничное доверие к твоему наставничеству. Благодарю, что ты есть в моей жизни. Ты мягко, но, уверенно направляешь меня в нужное русло. И я вижу изменения и результаты (heart)
Плюс, как результат работы по моим обучениям, мини результат по сотруднику - У Нади план был 120тн, вывезла 270 (flex)»
Олег, Директор дивизиона (металлотрейдер черного металлопроката, крупная сеть по России)
«Наталья , Вы прекрасны! Тренинг оставил очень приятные впечатления.
Тренер мастерски владеет материалом и интересно и качественно его преподносит. Интерактивная работа, вовлечение в команду, полезные деловые ситуации об общении с подчинёнными. Разбираются инструменты, которые сравнительно несложно и интересно применять в своей деятельности. Информация структурирована и воспринимается хорошо. В тренинге разобран полный цикл, нужный для работы руководителя: от постановки целей до получения обратной связи. Многое из полученных знаний буду применять на практике при работе с сотрудниками. Из тренинга узнал не только о том, как стать эффективным руководителем, но и о том какие ошибки не нужно совершать, дабы не получить обратный эффект. Очень важным также считаю, что тренер данного тренинга прекрасный оратор, которого хочется слушать и верить. Огромное спасибо!»
Качалова Ксения ООО «Файндизайн»
«Прежде всего, хочу поблагодарить Наталью Толканюк за то, что как опытный и профессиональный тренинг менеджер, появившийся в нужном месте в нужное время, побудила во мне желание внести изменения в свою работу, повысить существующие знания, умения, навыки.

Для меня вся представленная информация на тренинге была очень полезной и актуальной, многое я знала, НО не применяла т.к. вся информация была не на своих «полочках», проще говоря, я не понимала как ее применить когда и куда и самое главное как бы на это отреагировал клиент.

После проведенного 2х дневного тренинга для себя я отметила следующие очень важные моменты в работе, на которые мне стоит обратить внимание в первую очередь и начать срочно применять это – комплименты, СВ (свойства-выгоды) и типы клиентов (распознавание и отнесение к нужному типу для актуального ком. предложения).
Я уже применила на практике все эти три метода, эффект супер положительный!

Наталья как луч света озарили темные участки и дали понять, что очень важно
совершенствоваться в том направлении, в котором хочешь двигаться и дальше, предела совершенству нет. »
Руководитель направления в крупной российской строительно-девелоперской компании
«Иван, хочу поблагодарить тебя за прекрасные и полезные сессии.

Для меня это было полезно и очень вовремя, самое важное, что я получил на сессиях, – это вера в себя и в свои силы. Мне понравился подход как в командных, так и в индивидуальных сессиях, как с вдохновением проводишь коучинг, на сколько стараешься по максимум вкладываться и переживать за каждого из нас. Дисциплинированный, умеешь слушать, слышать, видеть и аккуратно направляя в нужную сторону.

Иван, ты настоящий профессионал своего дела, ты являешься не только коучем, но и просто на столько позитивным и развитым человеком, что после занятия как будто меняется мировоззрение.

Если в начале не очень казалось, то потом очень даже все на пользу, и тут именно , на мой взгляд, правильная тактика проведении сессии дала нужный результат.

Очень важно когда ты чувствуешь что с тобой работают как с личностью и в итоге результат мне помог сделать правильные выводы в отношении основной бизнес структуры.

Это мой первый опыт работы с коучем, он оказался интересным с неожиданными для меня открытиями, и я уверен что привлечет за собой трансформацию.

Иван, я признателен тебе и моей Компании за вклад в мою карьеру!»
Александра Кудрявцева
«Анна, хочу выразить вам огромную благодарность за проведенную консультацию. Очень много ясности появилось и планов по развитию школы. Сразу после нашей встречи взяла кураторов для следующего потока курса, переписала тарифы, поправила лендинг.

Надеюсь это только начало моих изменений!!! Ещё раз огромное спасибо!!!»
Олеся Гасанова
«Анна фантастически системный педагог и методист! Кажется что знает абсолютно всё про построение бизнеса. Я отказалась от обучения в Британке благодаря занятиям с Анной — настолько чётко, системно ёмко был дан весь материал, встроен в мой запрос и максимально практичен.»
Виктория Казакова
«Анна, благодарю тебя за работу! Хочу отметить, что обучение было структурным, всё было понятно и наглядно, отдельно спасибо за оформление в виде презентации. С тобой было очень приятно сотрудничать, в любое время, ты всегда яркая, красивая, с причёской и даже в 8:00 утра и в субботу и в воскресенье.

Я тебе очень благодарна за новые знания, которые я непосредственно применяю в своей жизни сейчас и которые дали мне толчок в развитии. Спасибо тебе огромное!»
Наталья Думова
«Хочу выразить благодарность Анне за очень ценную консультацию для меня. А так же Анна очень щедро делится своим опытом и наработками в своем телеграмм канале.

Если нужна помощь в создании своего образовательного проекта, можете смело обращаться к Анне. Рекомендую!»
КОНТАКТЫ
Компания работает на территории
Российской Федерации и СНГ
Close

НАПИСАТЬ НАМ


Пришлем программы и другие материалы для обсуждения корпоративных тренингов.

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Made on
Tilda